一種覆蓋各級崗位角色的外貿(mào)行業(yè)人才能力評價方法
基本信息
申請?zhí)?/td> | CN201810185153.6 | 申請日 | - |
公開(公告)號 | CN108399502A | 公開(公告)日 | 2018-08-14 |
申請公布號 | CN108399502A | 申請公布日 | 2018-08-14 |
分類號 | G06Q10/06 | 分類 | 計算;推算;計數(shù); |
發(fā)明人 | 王旻毅;姚俊;陳靜 | 申請(專利權(quán))人 | 江蘇中企教育科技股份有限公司 |
代理機構(gòu) | 南京瑞弘專利商標(biāo)事務(wù)所(普通合伙) | 代理人 | 江蘇中企教育科技股份有限公司 |
地址 | 210012 江蘇省南京市雨花臺區(qū)軟件大道119號豐盛商匯7號樓3樓 | ||
法律狀態(tài) | - |
摘要
摘要 | 一種覆蓋各級崗位角色的外貿(mào)行業(yè)人才能力評價方法,步驟如下:步驟1收集近期外貿(mào)行業(yè)人才培訓(xùn)數(shù)據(jù);判斷從業(yè)人員崗位角色,評估明細(xì)得分;步驟2取四分位數(shù),劃分回款金額區(qū)間;步驟3將各明細(xì)得分作為自變量,回款金額區(qū)間作為因變量,代入xgboost模型,以auc值最大為目標(biāo),進行調(diào)參;步驟4訓(xùn)練模型,使auc值,f1?score接近1,否則重復(fù)步驟3;步驟5每季度重新收集近期數(shù)據(jù)訓(xùn)練模型,保證時效性;步驟6評價從業(yè)人員能力;步驟7確定從業(yè)人員補強方向。 |
