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    • 行政處罰詳情

    決定書文號 ( 江 )應(yīng)急罰〔2019〕201號
    違法行為類型 杭州市四季青實(shí)業(yè)投資有限公司未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況
    行政處罰內(nèi)容 2019年8月29日，本局安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì)行政執(zhí)法人員依據(jù)行政執(zhí)法“雙隨機(jī)”監(jiān)督檢查工作要求，對你公司進(jìn)行安全生產(chǎn)現(xiàn)場執(zhí)法檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)你公司涉嫌存在“未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況”等安全生產(chǎn)違法行為，行政執(zhí)法人員當(dāng)場開具了《現(xiàn)場檢查記錄》和《責(zé)令整改指令書》各一份，二份行政執(zhí)法文書均由你公司保安經(jīng)理劉某簽收。后經(jīng)調(diào)查、取證，證實(shí)你公司有未按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的要求，確實(shí)存在“未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況”等安全生產(chǎn)違法事實(shí)。證明上述違法事實(shí)的證據(jù)有：1、2019年8月29日，本局行政執(zhí)法人員當(dāng)場開具的《現(xiàn)場檢查記錄》和《責(zé)令整改指令書》各一份，證明你公司涉嫌存在“未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況”（新招聘的員工裴某崗前培訓(xùn)后未記錄考核結(jié)果）的安全生產(chǎn)違法行為。2、2019年9月21日，本局行政執(zhí)法人員向你公司送達(dá)的《詢問通知書》一份，證明你公司涉嫌存在“未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況”（新招聘的員工裴某崗前培訓(xùn)后未記錄考核結(jié)果）的安全生產(chǎn)違法行為須依法配合執(zhí)法人員調(diào)查、詢問的依據(jù)。3、2019年9月16日，行政執(zhí)法人員分別對你公司副總經(jīng)理李某、工程部經(jīng)理倪某進(jìn)行調(diào)查、詢問，作《詢問筆錄》各一份。二人的陳述證言，證明你公司確實(shí)存在“未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況”的違法事實(shí)。4、蓋有杭州市四季青實(shí)業(yè)投資有限公司印章的《營業(yè)執(zhí)照》復(fù)印件，證明你公司基本經(jīng)營情況。5、杭州市四季青實(shí)業(yè)投資有限公司副總經(jīng)理李某、工程部經(jīng)理倪某的《居民身份證》復(fù)印件，證明上述兩名被詢問人的真實(shí)身份信息。6、杭州市四季青實(shí)業(yè)投資有限公司對保安經(jīng)理劉某的《授權(quán)委托書》，證明你公司明確授權(quán)保安經(jīng)理劉某代表公司簽收本局發(fā)出的相關(guān)行政執(zhí)法文書及處理相關(guān)事宜。7、杭州市四季青實(shí)業(yè)投資有限公司員工《花名冊》復(fù)印件一份，證明行政執(zhí)法人員現(xiàn)場檢查時(shí)，你公司提供參加教育和培訓(xùn)的記錄情況及未如實(shí)記錄新進(jìn)員工（裴某）的考核結(jié)果的事實(shí)。8、對杭州市四季青實(shí)業(yè)投資有限公司的現(xiàn)場檢查及你公司副總經(jīng)理李某、工程部經(jīng)理倪某二人調(diào)查、取證時(shí)的全過程錄像，可證明，行政執(zhí)法人員在調(diào)查、取證時(shí)符合行政執(zhí)法各項(xiàng)相關(guān)要求，并證明當(dāng)事人陳述的真實(shí)性。同時(shí)，亦證實(shí)了你公司確實(shí)存在對員工的“安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況未如實(shí)記錄”的安全生產(chǎn)違法事實(shí)。根據(jù)以上查明的事實(shí)，2019年9月20日，本局行政執(zhí)法人員
    處罰決定日期 2019-09-27
    決定機(jī)關(guān) 江干區(qū)應(yīng)急管理局
    法定代表人 -
    備注 所報(bào)材料真實(shí)合法，一切責(zé)任由當(dāng)事人自負(fù)。
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