行政處罰詳情
決定書文號 | 甬侖衛(wèi)職罰〔2020〕0018號 |
違法行為類型 | - |
行政處罰內(nèi)容 | A、2011年11月1日至2020年10月19日安排未經(jīng)上崗前和在崗期間職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害工作;B、2020年1月1日至2020年10月19日,未提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品。上述A行為違反了《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第三十五條第一款、第二款“對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗前的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。職業(yè)健康檢查費(fèi)用由用人單位承擔(dān)。用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè);對在職業(yè)健康檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原工作崗位,并妥善安置;對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或者終止與其訂立的勞動合同”的規(guī)定,已構(gòu)成“安排未經(jīng)職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)”的違法行為;上述B行為違反了《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第二十二條第一款“用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施,并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品”的規(guī)定,已構(gòu)成“未提供個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品”的違法行為。依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第七十五條第(七)項、《寧波市行政處罰自由裁量權(quán)行使規(guī)則》第十五條第(二)項、第十六條的規(guī)定,決定對該單位A行為作出如下行政處罰:罰款人民幣伍萬元整(¥50000.00元)。依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第七十二條第(二)項的規(guī)定,決定對該單位B行為作出警告的行政處罰。合并執(zhí)行,決定對該單位作出如下行政處罰:1、警告;2、罰款人民幣伍萬元整(¥50000.00元)。 |
處罰決定日期 | 2020-12-22 |
決定機(jī)關(guān) | 寧波市北侖區(qū)衛(wèi)生健康局 |
法定代表人 | - |
備注 | 所報材料真實合法,一切責(zé)任由當(dāng)事人自負(fù)。 |
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