公司簡介
山西轉(zhuǎn)型綜合改革示范區(qū)人才服務有限公司是經(jīng)山西省人力資源和社會保障廳許可，工商行政管理局批準，較早從事人力資源外包的專業(yè)人才服務機構(gòu)之一，具有多元化服務。 公司秉承“誠信、可靠、優(yōu)質(zhì)、高效”的經(jīng)營宗旨，為客戶提供一站式、標準化的人力資源解決方案。公司自2006年成立以來，分別在山西省多地依托政府和勞動部門的支持，對人力資源市場供求關系和發(fā)展趨勢進行系統(tǒng)分析，憑借務實的管理風格，簡化的工作流程，進行人力資源的綜合開發(fā)和有效利用，為客戶提供全面、專業(yè)的人力資源服務。
公司擁有一批精通勞動法律、法規(guī)、政策及人力資源管理和社會保障業(yè)務的專業(yè)人員，著力于建立人才與企業(yè)供需平臺，組織國內(nèi)外勞務輸出、輸入和外包服務，開展就業(yè)等相關服務的政策宣傳和咨詢，為用人單位和勞動者提供職業(yè)供求信息的收集、咨詢，開展創(chuàng)業(yè)、就業(yè)指導和就業(yè)培訓，現(xiàn)已為百余家企事業(yè)單位近萬名派遣員工提供優(yōu)質(zhì)的服務。
一、勞務派遣
勞務派遣用工方式對用人單位、對勞動者、對社會都起到了較好的保障效果。對用人單位而言，可以降低管理成本，簡化管理程序，減少用工風險，促進自主靈活用工，規(guī)范用工行為；對于勞動者而言，可以保障其權(quán)益，使其在薪酬、福利（如社會保險）等各方面的合法權(quán)益得到維護，保證勞動者按時足額領取工資報酬，及時足額繳納各項社會保險，及時、準確解決勞動者醫(yī)療、工傷、生育等各種問題；對社會而言，可以減少勞動爭議的發(fā)生，及時發(fā)現(xiàn)潛在的勞動爭議并將其化解在萌芽狀態(tài)，為構(gòu)建和諧勞動關系，構(gòu)建和諧社會而服務。
二、人事代理
企事業(yè)單位可以將人事關系、工資關系、社會保險關系等托管到我司，以便自己從繁雜的人事管理業(yè)務中解脫出來，避免因不熟悉勞動政策而產(chǎn)生的勞動爭議與勞動糾紛，由專業(yè)人員為企業(yè)提供專業(yè)服務，解決各企事業(yè)單位的后顧之憂，并及時保持與與政府相關職能部門的良好溝通與協(xié)調(diào)，為勞動者、用人單位和政府機關等架起溝通的橋梁。
三、境外就業(yè)
境外就業(yè)為大學生、普通勞動者提供境外實習機會，為我省培養(yǎng)既會技能、又懂外語和國外先進技術和管理經(jīng)驗的人才開拓了新方向；為就業(yè)者提供真實，合法的出國勞務信息。相關待遇，不夸大，不虛假宣傳。指導簽訂正規(guī)合法的用工合同，使就業(yè)者問的安心，掙得舒心，家人放心，作為政府公共服務平臺，確保境外就業(yè)項目的合法、合規(guī)，并負責到本人回國。
四、職業(yè)培訓
職業(yè)培訓可以幫企業(yè)打造靈魂團隊。運用多種先進的教練技術等為團隊成員開啟全新的視野和境界重整自我價值，開啟正能量，有效地激發(fā)潛能，發(fā)揮員工的天賦才華，以深厚的中國文化為基礎，契合社會發(fā)展需求，向企業(yè)提供全方位、多層次、高質(zhì)量的專業(yè)國學服務。并可以根據(jù)企業(yè)培訓需求為企業(yè)量身定做企業(yè)課程以及入企調(diào)研結(jié)合企業(yè)現(xiàn)狀和行業(yè)特點定制系統(tǒng)的解決方案。
公司將繼續(xù)堅持“穩(wěn)健務實、服務至上”的經(jīng)營理念，秉承立足山西，面向全球的宗旨，嚴格遵守和執(zhí)行《勞動合同法》，規(guī)范企業(yè)的用工行為，分擔用工單位的用工風險和責任，減少用工單位的勞動爭議和勞資矛盾，有效減輕用工單位的勞動強度、降低用工成本，使用工單位能夠自主靈活用工。 公司將努力成長為一家專業(yè)、高效、一流的大型國際人才公司，助力山西經(jīng)濟轉(zhuǎn)型。
暫無法律訴訟
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